순천시 체육시설관리소 기간제근로자『수영지도자』채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2018년 7월 18일

순 천 시 장

가. 응시연령 : 공고일 현재 만18세 이상

나. 성 별 : 구분 없음(남자의 경우 최종 면접시험일 기준 병역을 마쳤거나 면제된 자)

다. 자격요건

• 생활스포츠지도사 수영 2급 이상의 자격증과 인명구조요원 자격증을 소지한 사람

라. 거 주 지 : 공고일 현재 전국에 주소를 두고 있는 대한민국 국적 소지자

마. 지방공무원법 제31조, 순천시 기간제근로자 관리규정 제10조에 의한 결격 사유가 없는 사람

가. 공고기간 : 2018. 7. 18.(수) ~ 2018. 7.23.(월)

나. 접수기간 : 2018. 7. 23(월) ~ 2018. 7.24.(화) 18:00까지

다. 접 수 처 : 순천시 체육시설관리소(올림픽기념국민생활관 1층 사무실)

라. 접수방법 : 직접 방문 접수(접수기간의 근무시간(09:00~18:00)내)

가. 1차 심사 : 서류전형(자격요건 등 응시자격에 대한 적격여부 서면심사)

○ 서류전형 합격자 발표 : 2018. 7. 25.(수) 개별 통보

나. 2차 심사 : 면접시험- 2018. 7. 27.(금) 14:00예정

○ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

※ 심사 기준표에 의거 고득점자 순으로 결정함/심사위원 평균점수 60점 이하 불합격

※ 면접시험 시 평가위원 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정한 경우와 위원의 과반수가 어느 하나의 동일 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 경우 불합격

다. 최종합격자 : 2018. 7. 30.(월) 예정 / 합격자에 한하여 개별통지

라. 면접시험 평정표

(1) 원서 접수기간에 제출하는 서류

가. 응시원서 1부. (별지 제1호 서식)

 응시원서 접수 전 6개월 이내 촬영한 탈모 상반신 사진 부착(3.0cm × 4.0cm)

 채용 관련 제출하는 모든 서류에는 응시원서와 동일원판 사진 사용

 자격증, 주요 경력사항란 작성 시에는 증빙자료 반드시 첨부, 미첨부 시 불인정

나. 자기소개서 및 직무수행계획서 1부.(별제 제2호, 제3호 서식)

다. 개인정보 수집이용 동의서 1부. (별지 제4호 서식)

라. 가족관계등록부(기본증명서) 1부, 주민등록초본 1부.

 반드시 주소 변동사항 모두 포함, 남자의 경우 병역사항 포함 제출

마. 생활스포츠지도사 수영2급 이상 자격증과 인명구조요원 자격증 사본 각 1부(원본 지참)

바. 최종학력증명서 1부(대학원 졸업의 경우 대학원 졸업증명서 동봉)

사. 경력증명서 1부.(관련 경력 해당자에 한함)

 근무기간, 부서, 담당업무 등이 정확히 기재되고 발급기관 관인 또는 직인 및 취급자 성명과 날인이 있어야 함

※ 모든 제출서류는 채용공고 시작일 이후 발급받아 제출한 원본 서류에 한하여 인정

※ 제출서류는 공고문에 포함된 지정 서식(별지 제1호 ~ 4호)으로 작성하지 않을 경우 결격 처리

(2) 면접시험 합격 후 제출하는 서류

가. 민간인 신원진술서 1부.

나. 채용신체검사서 1부.

가. 근무형태 : 기간제근로자(비정규직)

나. 근로기간 : 2018년 8월 1일 ~ 2018년 12월 31일까지

다. 보 수 : 보수는 시급제로 지급되며, 상여금은 없음

○ 수영지도 : 15,000원/시간당

○ 안전근무 : 10,000원/시간당

라. 근무시간 : 05:30부터 20:00까지/일평균8시간 근무 원칙(안전근무 3시간 포함)

※ 구체적인 근무시간, 휴가 등은 해당기관 근무규정 및 상황에 따라 결정

※ 수영장 운영사정에 의해 강습시간 및 안전근무시간이 변경 될 수 있음.

마. 후생복지 : 4대 사회보험 가입(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험)

바. 근 무 지 : 순천시 체육시설관리소(팔마수영장 또는 문화건강센터수영장)

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

라. 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

마. 선발예정인원과 응시인원이 동수이거나 적은 경우에도 채용일정에 따라 시험을 실시하고, 해당 시험 합격기준에 적합하지 않을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.

바. 다음과 같은 사유가 있을 때는 계약기간 중이라도 해지할 수 있습니다.

1) 업무수행을 태만히 하거나 고의로 회피하여 업무에 지장을 초래한 경우

2) 법령 또는 정당한 사유 없이 업무상 지시를 위반한 경우

3) 품위 손상과 신체․정신 건강의 이상으로 업무를 추진하지 못할 만한 사유가 있는 경우

사. 기간제근로자로 선발되어 근무를 하더라도 추후 정규 공무원이나 무기계약직으로 임용하거나 임용시험시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

아. 기타 자세한 사항은 순천시 체육시설관리소(☎749-8501)로 문의하시기 바랍니다.