전주대학교

JEONJU UNIVERSITY DIVISION OF KOREAN LANGUAGE, LITERATURE AND CREATIVE WRITING

전주대학교 한국어문학창작학부

채용공고

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[전주대] 전주대학교 학사지도사 채용공고
작성일: 2022-09-22 조회수: 108 작성자: 윤봄
첨부 : 지원서_및_동의서.hwp 파일의 QR Code 지원서_및_동의서.hwp  지원서_및_동의서.hwp



채용 사항



  1. 채용 내용


채용 부서

채용 분야

인원

수행 업무

지원 자격

진로개발

센터

학사지도사

2

 · 진로취업 학생 상담 및 교육

 · 진로취업 교육프로그램 관리

 (진로개발센터 근무 예정)

 · 석사학위과정 수료 이상인 자

 · 학생 상담 및 교육이 가능한 자


 ※ 공통사항본교 사임용에 결격 사유가 없는 자병역을 필하였거나 면제된 자기독교 세례자

 (기독교인이 아닌 경우 건학이념에 동참할 의사가 있는 자), 국가유공자 우대

 2. 근무 조건5일 근무(09-18)

 3. 임용 기간최초 임용일로부터 1(1년씩 2년 계약하며계약만료 후 평가를 통해 3년 계약연장 가능)

 4. 보수 수준전주대학교 보수지급 기준에 의거하여 지급



제출 서류


 1. 지원서 1(지원서 양식은 첨부 파일 활용) - 개인정보 수집이용 동의서 포함

 2. 자기소개서 1(A4용지 2매 이내-자유양식)

 

 (최종합격 후 제출서류)

 ▪ 졸업증명서 또는 수료증명서(학사석사 각 1)

 ▪ 자격증 사본 1(해당자에 한함)

 ▪ 경력증명서 사본 1(해당자에 한함)

 ▪ 세례증명서 또는 출석교회 목사추천서 1(해당자에 한함)

 ▪ 주민등록등본 1

 ▪ 주민등록초본(병역증명용-남자에 한함) 1


전형 방법 및 전형 일정


 1. 전형 방법

 - 1차 서류 전형

 - 2차 면접 전형(서류전형 합격자에 한함)

 2. 전형 일정

 서류 접수: 2022. 9. 30.() 18:00 까지

 서류 전형: 2022. 10. 3.(이후 합격자에 한하여 개별 통보

 면접 전형: 2022. 10. 5.() 14:00, 스타센터 240호 진로취업지원실

 - 최종 합격발표2022. 10. 6.() 이후 면접 전형 합격자에 한하여 개별 통보

 ※ 상기 일정은 대학 사정에 따라 변경될 수 있음



접수 방법


 1. 전자우편(이메일접수: goodday1318@jj.ac.kr

 (지원자 께서는 위의 전자우편(이메일)주소로 지원서 발송 후메일 수신 확인을 위해  063-220-2058로 전화주시기를 부탁드립니다.)

 2. 문의진로취업지원실 한상춘(063-220-2058) 



기타 안내 사항


 1. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

 2. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 다르거나 전형 규정을 위반한 자는 지원을

 무효로 하며합격 후 허위 사실이 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

 3. 지원자가 저조할 경우 전형 일정을 조정하여 재공고할 수 있으며전형 결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

 4. 임용예정일: 2022월 10월 17(대학 사정으로 인하여 변경될 수 있음)


[채용서류 반환에 대한 고지]


1. 채용절차의 공정화에 관한 법률11(채용서류의 반환 등)에따라 최종합격자를 

 제외한 응시자는 기 제출한 채용서류에 대해 반환청구를 할 수 있습니다.

2. 동법 제7(전자우편 등을 통한 채용서류의 접수)1항에 따라홈페이지 또는 전자

  우편으로 제출된 경우나 응시자가 전주대학교의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 

 반환하지 않습니다.


 3. 채용서류 반환 청구를 하려는 응시자는 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」 

 3(채용서류의 반환청구 방법)에 따라, [별지 제3호 서식 채용서류 반환청구서 

 작성하여 이메일(goodday1318@jj.ac.kr)로 제출하면접수된 날로부터 14일 이내에 지정한 

 주소지로 등기우편을 통해 발송해 드립니다.


 4. 최종합격자 발표일로부터 14일까지 반환을 청구하지 아니할 경우에는개인정보보호법 

 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.