운영 방안 |
가. 일정
1) 신청·접수: 2016. 12. 6.(화) ~ 12. 23.(금)
2) 오리엔테이션: 2016. 12. 28.(수) - 신청자들의 일정을 고려하여 변경
3) 교육실시: 2017. 1. 3.(화) ~ 1. 13.(금) - 2주(54시간)
- 회당 6시간씩(10시~17시) 9회, 총 54시간 교육
나. 교육생 선발
1) 선발 방법: 4학년(졸업유예자 및 졸업자 포함)을 1순위로 선발함(선착순 40명)
2) 4학년 신청자 미달 시 3학년 신청자 중 선 지원자를 대상으로 선발함
다. 교육과정
3(화) |
4(수) |
5(목) |
6(금) |
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1주차 (24h) |
10:00 - 11:00 |
<A모듈> 벼락치기로 취업하자 (진행자) |
<C모듈> 직무역량중심 입사지원서와 자기소개서 벼락치기 (김치성) |
<D모듈> 벼락치기로 파헤치는 기업분석전략 (강원준) |
<E모듈> 자기소개서 업그레이드 (컨설팅, 내부강사 6명) |
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11:00 - 12:00 |
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13:00 - 14:00 |
<B모듈> 채용 동향과 채용 전형 벼락치기로 이해하기 (김치성) |
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14:00 - 15:00 |
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15:00 - 16:00 |
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16:00 - 17:00 |
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과제 |
팀 구성 |
자기소개서 작성 |
기업분석 팀별과제 |
자기소개서 작성(2차) |
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9(월) |
10(화) |
11(수) |
12(목) |
13(금) |
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2주차 (24h) |
10:00 - 11:00 |
<F모듈> 면접전략 벼락치기 (김재연) |
<G모듈> 토론/PT면접 벼락치기 (권성일) |
<H모듈> 팀별 면접실습 (진행자) |
<J모듈> 도전! 1분 스피치 (진행자) |
<L모듈> 기업분석 결과발표 (팀별) |
11:00 - 12:00 |
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13:00 - 14:00 |
<I모듈> 면접이미지 메이킹과 1분 스피치 (지수현) |
<K모듈> 직무,인성면접 시뮬레이션 (김재연외4명) |
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14:00 - 15:00 |
<M모듈> PT면접 과제발표 (팀별) |
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15:00 - 16:00 |
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16:00 - 17:00 |
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과제 |
희망기업 면접기출조사 |
PT면접 팀별과제 |
1분 자기소개 완성하기 |
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세부 교육과정 |
모듈 |
주제 |
세부 내용 |
과제물 등 |
A |
벼락치기로 취업하자 |
취업벼락치기 전체 과정에 대한 이해와 참여의 적극성을 높이기 위한 동기부여 강의 |
팀 구성 |
B |
채용 동향과 채용 전형 벼락치기로 이해하기 |
2016년 채용 동향을 바탕으로 채용 전형에 대한 이해를 도와주는 강의 |
직무 미설정자에 대한 상담 |
C |
직무역량중심 입사지원서와 자기소개서 벼락치기 |
입사지원서, 자기소개서를 작성요령을 심층적으로 분석하여 핵심을 전달함 |
자기소개서 작성 |
D |
벼락치기로 파헤치는 기업분석전략 |
취업하고 싶거나 관심 있는 기업을 분석하는 요령과 전략에 대한 이해를 높임 |
기업분석 팀별과제 |
E |
자기소개서 업그레이드 |
작성한 자기소개서를 1:1 맞춤형 컨설팅을 통해 완성시키는 과정 |
희망기업 맞춤형 자기소개서 작성 |
F |
면접전략 벼락치기 |
면접에 대한 전반적인 내용과 실제 필요한 전략에 대한 강의를 통해 면접을 이해함 |
희망기업 면접 기출문제 조사 |
G |
토론/PT면접 벼락치기 |
실제 기업에서 실시하는 토론면접, PT면접의 과정과 방법을 알려주며 이를 실습함 |
PT면접 팀별과제 |
H |
팀별 면접실습 |
각 팀별로 모의면접을 실시하여 면접에 대한 감각을 익히며 연습함 |
면접평가표 작성 후 피드백 |
I |
면접 이미지메이킹과 1분 스피치 |
면접에 필요한 이미지메이킹을 익히고, 1분 스피치를 완성시켜보는 시간 |
1분 자기소개 완성하기 |
J |
도전! 1분 스피치 |
전체 교육생이 자신이 준비한 1분 스피치를 실행함. 콘테스트 형식으로 진행함. |
심사위원 선정하여 평가 후 시상 |
K |
직무,인성면접 시뮬레이션 |
실제 기업의 임원 및 면접관과 함께하는 모의면접 시간 |
심사위원 선정하여 평가 후 시상 |
L |
기업분석 결과발표 |
3일차 기업분석 팀별과제를 각 팀별로 발표하는 시간 |
심사위원 선정하여 평가 후 시상 |
M |
PT면접 과제발표 |
6일차 PT면접 팀별과제를 각 팀별로 발표하는 시간 |
심사위원 선정하여 평가 후 시상 |
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