- 등록일 : 2020-06-29
- 조회수 : 200
- 작성자 : 진로취업지원실
- 접수기간 : ~
(재)태백시문화재단 제2회 경력직원 공개채용 공고
1. 채용분야 및 인원
분 야 | 직급(직위) | 인원 | 주 요 업 무 |
계 | 3명 |
| |
일반직
| 3급(사무국장) | 1명 | ◦ 재단 사무국 업무 총괄 |
6급(팀원) | 2명 | ◦ 문화예술진흥실무, 축제운영실무 | |
※ 재단 규정에 의거 신규채용은 수습근무(6월)후 정규 임용함.
2. 원서접수 및 일정
○ 공고기간 : 2020. 6. 1.(월) ~ 6. 10.(수)【10일간】
○ 접수기간 : 2020. 6. 2.(화) ~ 6. 10.(수)【9일간】
○ 접수방법 : 직접방문 또는 등기우편접수
- 방문접수 : 평일 09:00 ~ 18:00 (점심시간 12:00~13:00 및 토요일‧일요일 제외)
- 등기우편접수 : 접수마감일 18:00도착분에 한함. ※ 유선으로 접수확인 필
○ 접수처 : 태백시문화재단(태백국민체육센터 4층 / ☎033-553-6900)
(우편번호 26023) 강원도 태백시 번영로 220
○ 전형일정(예정)
전 형 | 시 행 일 정 | 비고(알림) |
서류심사합격자발표 | 2020. 6. 15.(월) | ∘태백시청 홈페이지 공고 ※ 전형 일정은 사정에 따라 변경될수 있음. |
사무국장 : PT발표시험 팀원 : NCS 및 인적성검사 | 2020. 6. 19.(금) | |
면접시험 | 2020. 6. 26.(금) | |
최종 합격자 발표 | 2020. 7월초 | |
임 용 | 2020. 7월초 |
3. 전형 방법
직 급 | 1차 | 2차 | 3차 | 합격자 결정 |
3급 (사무국장) | 서류전형 | 직무수행계획 PT발표 시험 (질의응답) | 심층면접 | 신체검사 및 결격사유 등 조회 |
6급 (팀원) | 서류전형 | NCS 및 인적성검사 | 심층면접 |
※ 1차 시험 서류전형 : 응시자 자격·경력이 자격기준에 적합할 경우 합격 결정
※ 2차 시험 : 2차시험을 통해 면접시험 대상자 3배수 선정
※ 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우 차순위 득점자를 합격자로 결정
1차 시험 : 서류전형
❍ 심사방법 : 임용예정 직위에 대해 정하고 있는 자격요건에 적합한지 여부
※ 응모 자격요건 등 형식요건 충족시 전원 합격 결정하며, 서류전형 합격자수가
3배수 미달할 경우, 재공고
❍ 합격자 발표 및 필기시험 안내 : 2020. 6. 15.(월) / 市 홈페이지, 개별통보
2차 시험 : 필기시험
❍ 시험일시 및 장소 : 2020. 6. 19.(금) / 시간 및 장소 추후 공지
- 1차(서류전형) 합격자를 대상으로 필기시험 실시
❍ 필기시험
- 사무국장 : 직무수행계획 P.T 발표시험 (질의응답)
- 팀 원 : NCS, 인적성 검사
구분 | 시험내용 | 문항수 | 배점 |
NCS | 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력 | 50문항 | 100점 |
인적성 검사 | 조직적합 및 적응도 등 검정 | 151문항 | 100점 |
※ 사무국장, 팀원 성적순으로 3배수 합격자 선정후 면접시험 실시
※ 팀원의 경우 NCS 성적순으로 합격자 선정하며, 인적성검사는 40점미만시 불합격처리로만 활용
3차 시험 : 면접시험
❍ 면접일시 및 장소 : 2020. 6. 26.(금) / 시간 및 장소 추후 공지
- 2차 필기시험 합격자(사무국장 3명, 팀원 6명)를 대상으로 면접
시험 실시
❍ 심사방법 : 개별 블라인드 면접 실시
- 평가기준
· 3급(사무국장)
구분 | 태백시문화재단의 역할･기능에 대한 비젼 제시 | 태백시 문화, 예술, 관광, 축제에 대한 이해 및 발전방향 | 전문성과 경험 | 리더십･책임감 | 의사표현의 정확성과 논리성 | 합 계 |
점수 | 30 | 30 | 20 | 10 | 10 | 100 |
· 6급(팀원)
구분 | 태백시문화재단의 역할･기능에 대한 비젼 제시 | 태백시 문화, 예술, 관광, 축제에 대한 이해 및 발전방향 | 전문성과 경험 | 성실성 | 의사표현의 정확성과 논리성 | 합 계 |
점수 | 30 | 30 | 20 | 10 | 10 | 100 |
❍ 합격자 결정
- 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로면접 심사하여 합격자
결정, 동점자 발생 시 시험위원 투표로 결정
- 심사위원별 최고, 최저 점수를 제외, 산술평균 산정하여 고득점 순으로 결정
- 지원자 1인에 대하여 심사위원별 평가 점수는 100점 만점으로 하며 소수둘째 자리 환산(이하절사)
❍ 예비 합격자 발표 : 2020. 6. 30.(화) / 市 홈페이지 및 개별 통보
4. 응시 자격 기준
❍ 공통 응시자격
- 학력, 거주지 제한 없음.
- 응시연령: 만18세이상(만60세 정년에 해당되지 않는 자)
- 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
- (재)태백시문화재단 인사규정 제14조(결격사유)에 해당되지 않는 사람
❍ 응시자격 기준
구분 | 채 용 자 격 |
3급 (사무국장) | 1.공무원 6급 경력 이상인 자 중 관련실무 경력 3년 이상인 자 2.관련 실무경력 8년 이상인 자 3.문화, 예술, 축제 관련분야 학사 이상 학위상당의 교육·경험이 있는 자로서 실무 경력 6년 이상인 자 4.문화, 예술, 축제 관련 분야 석사 이상 학위 상당의 교육·경험이 있는 자로서 실무 경력 5년 이상인 자 ※ 사무국장 실무경력 : 문화, 예술, 축제관련 분야 기관, 단체, 법인체에서 팀장급 이상 실무경력 또는 조직총괄 운영, 관리 경력 |
6급 (팀원) | 1. 공무원 8급 경력 이상인자 중 관련실무 경력이 있는자 2. 관광, 축제, 문화, 예술분야 사업기획 또는 운영 실무경력 2년 이상인자 3.관광, 축제, 문화, 예술분야 학사학위 상당의 교육경험이 있는 자로서 관광, 축제, 문화, 예술분야 사업기획 또는 운영 실무경력 1년 이상인자 4. 관광, 축제, 문화, 예술분야 석사이상 학위 상당의 교육경험이 있는 자로서 관광, 축제, 문화, 예술분야 사업기획 또는 운영 실무 경력이 있는자 |
※ 자격기준 각호 1개이상 해당 자
※ 실무경력 인정범위
․ 해당분야 관련 정부 또는 지방자치단체의 산하기관 및 투자･출자･출연기관 해당분야 관련 정책, 행정, 연구 및 사업을 고유목적으로 하는 법인체 및 단체(회원경력제외, 4대보험 가입필수)
․ 사업기획 또는 운영 실무경력의 경우 해당사업을 직접 담당, 추진한 경우외에는 불인정
5. 제출 서류
제출서류 목록 | 매 수 | 필수 제출 | 선택 제출 (해당시) | 비 고 |
응시자 자격 요건 자가점검표 | 1부 | ○ |
|
|
응시원서 | 1부 | ○ |
|
|
자기소개서 | 1부 | ○ |
|
|
경력기술서 | 1부 | ○ |
|
|
직무수행계획서 | 1부 | ○ |
| 3급 및 6급 공통제출 |
개인정보활용동의서 | 1부 | ○ |
|
|
학위증명서, 졸업증명서 | 1부 |
| ○ |
|
경력(재직)증명서 | 1부 | ○ |
| 해당자만 제출 |
자격·면허증 사본 | 1부 |
| ○ | |
주민등록초본(병역사항 기재) | 1부 |
| ○ | 최종 합격자만 제출 |
※ 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 성명(연락처 포함)이 있어야 함.
※ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음.
※ 주민등록초본(병역사항 기재)은 최초합격자에 한함.
※ 기타 자세한 사항은‘태백시문화재단’(033-553-6900)로 문의하여 주시기 바랍니다.